新体制!スタッフページが更新されました! | 【デザイン&ブランディング】名古屋、新潟のデザイン会社コムデザインラボ / 空間ブランディング・店舗デザイン

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新体制!スタッフページが更新されました!

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この記事を書いた人代表 タカギ

株式会社コムデザインラボ代表。 一般財団法人ブランド・マネージャー認定協会 1級資格取得者 名古屋にすっかり染まった北海道静内出身の田舎者。 究極の器用貧乏だったサラリーマン設計者が、27歳から2度のクビ宣告、半年以上のニート期間もあり、その時期にデザインコンペで最優秀賞で100万獲得などの混沌期を経て、29歳でコムデザインラボを設立。初代ブランドマネージャーオブザイヤー受賞者、ブランディングコンテストは国内最多の6年連続10冠受賞。

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お待たせしました!
KOMのスタッフページが新メンバーも加わり、新しくなりました!
https://design-kom.com/member.html

webの数字に詳しい人はすぐわかると思いますが、トップページの次に見られる可能性が高いのは、スタッフのページだったりします。

そりゃそうだ、

誰に頼むのか、情報無いと怖いもん!
特に最近は『何を買うか』よりも『誰から買うか』が大切と言われる時代。

手前味噌ですが、コンテンツの『代表タカギ評』については、「めずらしいね」「面白いね」と言っていただける機会が多くて、大変嬉しく思っております。

あと、『1人1人にキャッチコピーがついている』のもKOM風というか、ブランディングでよく用いる手法を使っています。

あと、最新ブログ記事を読み込ませるのも、これは最近追加したギミックではありますが、弊社のブログを大切にしていることを表現するための一環です。

スタッフページは個性を発揮する場
という意識で、皆さん作りましょう。


今回ページに加わったのは、

デザイン事務所のスタッフページ スタッフバンと、

デザイン事務所のスタッフページ スタッフカワマツです!


2人の共通点は、前職でも一生懸命だったからその道でもそのまま進めたんだろうけど、さらなるフィールドを求めて転職してきた組、というところです。

多分KOMに入らない選択肢もあったのでしょうが、今まで頑張ってきたwebコーディングや設計能力も活かしつつ、新たな武器もこれから持つという二刀流な生き方は『希少価値』だし、自分の独自性を出すには一番良い選択だったのでは?と、客観的に見ています。

個人的な意見として『転職で過去のキャリアを捨てるのは反対派』です。モッタイナイ!

ゼロスタート、心機一転というのは聞こえがいいですが、それって簡単に捨てられる程度の努力だったってことでもある気がするのです。
自分の人生においても、学生時代のバーテンダー経験はバーの設計に役立ったし、レディスアパレル店舗を担当していたキャリアはディスプレイのデザインや多店舗展開のアドバイスにも役立っています。

人生に無駄な事は無し!

というか、実際無駄にするかどうかは、自分の選択次第ってことなんですよね。

無駄の無いクリエイター人生を歩みましょう。
→良い人がいればまだ1名くらい、採用予定です。→http://design-recruit.com

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